8月11日15：30，阳逻院区召开2017年上半年工作总结大会，会议由阳逻院区党总支书记李进主持，院长何绍斌出席会议并作讲话，阳逻院区领导班子成员及中层干部参加会议。

会上，李进书记传达了硚口院区2017年上半年工作总结大会上何院长的讲话精神，阳逻院区院长杨波作了阳逻院区2017年上半年工作报告，何院长总结了阳逻院区上半年的工作成绩和经验，分析了阳逻院区发展形势和任务，强调了阳逻院区下半年工作部署。

何院长指出，半年来，在全体干部职工的共同努力下，阳逻院区以加快医院发展、创建医院品牌为目标，通过深入开展医疗质量管理、规范医疗行为、改善服务态度、提高服务质量、促进医患和谐等，各项工作均取得了显著的进步。何院长代表医院领导班子对阳逻院区班子成员和干部职工表示衷心的感谢和问候。

何院长强调，在肯定成绩的同时也应该充分认识到自身的不足，阳逻院区在业务管理、核心制度落实、人才队伍建设、行政管理和作风建设等方面还要继续加强整改提升。

何院长提出，医院将构建阳逻院区“两全两统一共”的战略发展思路，即全力支持阳逻院区建设与发展，全面融合硚口和阳逻院区资源，统一两院区规划布局，统一两院区管理模式，实现两院区共同发展。

何院长要求，下半年，阳逻院区一要明确在3-4年内建设成为三级乙等综合医院的发展战略;二要抓住“长江新城”建设契机走特色专科综合医院之路;三要进一步加强内涵建设，重点抓好医疗质量与安全;四要进一步强化医疗服务，以服务弥补技术不足;五要进一步拓展医疗服务市场，主动走出去加强外部联系;六要进一步加强融合，实现统一、同质化管理;七要进一步加快基础设施建设;八要进一步加强作风建设，作风建设永远在路上。(文：方洁)